Противопоказания для работы участковым педиатром
Обзор документа
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 27 марта 2017 г. № 306н “Об утверждении профессионального стандарта «Врач-педиатр участковый» (не вступил в силу)
Приказываю:
1. В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. № 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 4, ст. 293; 2014, № 39, ст. 5266; 2016, № 21, ст. 3002), утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Врач-педиатр участковый».
2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25 июня 2015 г. № 400н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по педиатрии» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 10 июля 2015 г., регистрационный № 37890).
Зарегистрировано в Минюсте РФ 17 апреля 2017 г.
Регистрационный № 46397
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства
труда и социальной защиты
Российской Федерации
от 27 марта 2017 г. № 306н
Профессиональный стандарт
Врач-педиатр участковый
I. Общие сведения
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Группа занятий:
Отнесение к видам экономической деятельности:
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт
(функциональная карта вида профессиональной деятельности)
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Дополнительные характеристики
3.1.1. Трудовая функция
3.1.2. Трудовая функция
3.1.3. Трудовая функция
3.1.4. Трудовая функция
3.1.5. Трудовая функция
IV. Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
4.2. Наименования организаций-разработчиков
_____________________________
*(1) Общероссийский классификатор занятий.
*(2) Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
*(3) Федеральный закон от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» статья 32, пункт 2 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 48, ст. 6724); Порядок оказания педиатрической помощи, утвержденный приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 апреля 2012 г. № 366н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29 мая 2012 г., регистрационный № 24361).
*(4) Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. № 1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 марта 2013 г., регистрационный № 27723) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 1 августа 2014 г. № 420н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 августа 2014 г., регистрационный № 33591).
*(5) Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. № 1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 марта 2013 г., регистрационный № 27723) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 1 августа 2014 г. № 420н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 августа 2014 г., регистрационный № 33591).
*(6) Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 29 ноября 2012 г. № 982н «Об утверждении условий и порядка выдачи сертификата специалиста медицинским и фармацевтическим работникам, формы и технических требований сертификата специалиста» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29 марта 2013 г., регистрационный № 27918) с изменениями, внесенными приказами Министерства здравоохранения Российской Федерации от 31 июля 2013 г. № 515н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 30 августа 2013 г., регистрационный № 29853), от 23 октября 2014 г. № 658н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 17 ноября 2014 г., регистрационный № 34729) и от 10 февраля 2016 г. № 82н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 11 марта 2016 г., регистрационный № 41389).
*(7) Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 октября 2011 г., регистрационный № 22111), с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 15 мая 2013 г. № 296н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 июля 2013 г., регистрационный № 28970) и от 5 декабря 2014 г. № 801н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 февраля 2015 г., регистрационный № 35848).
*(8) Трудовой кодекс Российской Федерации, ст. 351.1 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2010, № 52, ст. 7002; 2012, № 14, ст. 1553; 2015, № 29, ст. 4363).
*(9) Статья 71 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 48, ст. 6724; 2013, № 27, ст. 3477).
*(10) Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.
*(11) Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
*(12) Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
Обзор документа
Разработан профстандарт “Врач-педиатр участковый”. Он содержит описание трудовых функций, требования к образованию и обучению, особые условия допуска к работе, возможные наименования должностей, профессий.
Цель деятельности – сохранение и укрепление здоровья детей.
Профстандарт “Специалист по педиатрии” признан утратившим силу.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Источник
Здравствуйте! Нигде не могу найти никаких норм, подскажите пожалуйста, наверное сталкивались)))
Какие есть нормативы для беременных педиатров при работе на участке? Сначала хотели отправить на ДШО со снятием федеральных и соответственным снижением заработной платы, теперь оставляют на участке, ничего не меняя, предлагают на период эпиедмии (в феврале, марте) только 2 приема сидеть, снимая федеральные. Я хочу остаться на участке, но хотела попросить не ставить меня на выходные и чтоб мне помогали с вызовами (если больше 10). Просто у нас новая поликлинника, врачей нет, участки огромные и постоянно растут из-за новых домов, вызовов по 20-40 в день. Во всем этом мне отказали, сказали, что специфика работы такая и вредности у нас нет. И имеют ли они право снимать федеральные, ведь перевод на легкий труд должен быть с сохранением средней зарплаты, а не оклада?..
работа в выходные? я не знаю как сделать20-40 вызовов. отработали положенное время и… домой.
федеральные не входят в зарплату. это надбавка именно поэтому я и убежал из госструктур.
А фраза: Просто у нас новая поликлинника, врачей нет, участки огромные и постоянно растут из-за новых домов, вызовов по 20-40 в день. Во всем этом мне отказали, сказали, что специфика работы такая и вредности у нас нет. – не надо защищать администрацию полилкиники. случаем не 121 поликлиника?
не, ДПО 70)) я не защищаю администрацию, просто передаю, что они мне сказали.
Раз федеральные не входят в зарплату, то они и в декретные не войдут??? ужасть..(
На счёт выходных недавно федеральный закон видела, что во внеурочные дни нельзя заставлять работать беременных, инвалидов и матерей с детьми до трёх лет без их письменного согласия. Сейчас поищу ссылочку.
Евгения, не переживайте – в оплату по лн по родам и беременности они войдут. а декретные будут из расчета средней( с учетом этой надбавки) расчитываться. Самое главное не идти на поводу у администрации, отстаивать свои права. Администрация боится Вас больше, чем вы думаете. А самое главное, Вас не могут отстранить от работы, уволить, и заставить работать сверхурочно,- связываться с беременной может только полоумный начальник.
Еще совет : если есть работа, от которой не отвертеться, а можно спихнуть на другого коллегу- идете к заведующей и говорите, что себя плохо чувствуете, он отправит Вас к врачу, у врача не обязательно брать лн достаточно и просто справки- а работу в этот день сделает коллега. Кстати возьмите у гинеколога справку о переводе Вас на легий труд и отдайте её администрации. То, что не хватает врачей в медучреждении виновата администрация, а не работники- врачи. Предложите администрации набрать на стройке гастрарбайтеров-пусть они по вызовам ходят или пусть административные работники по участкам походют- им это полезно- профилактика геммороя.
пусть административные работники по участкам походют
+1
спасибо! буду воспитывать администрацию))
ДПО 70? У вас начальство кто? Боричева? Эта дрянь место заняла по протеже своей свекровки, начальницы райздрава- тупая она как пробка- предлагала моей жене уйте с офиса ВОП с зарплатой в 40 000 и стать заведующей с зарплатой 25 000 рублей. На что получила довольно резкий отрицаетльный ответ. Так вот эта дура-никак по другому назвать не могу её- сразу у подчиненных ей офисах ВОП- забрали детей и перевели в ДПО70. И впервый же год во время эпидемии гриппа, получив в первый понедельник 250 вызовов и отказ своих врачей педиатров обслуживать все эти вызова, попыталась навязать их врачам ВОП и соседским поликлиникам- Начальство других полуклиник естественно козырнули под козырек( боялись гнева свекровки), а рядовые врачи повели себя благоразумно отказались работать на территории чужой поликлиники- не подписав предварительно договор о переработке, о производственной необходимосте и т.д. и т.п. Об этом я узнал от жены, когда её забирал с работы- ей позвонила на личный сотовый начмед и в приказном порядке попросила “войти в ситуацию и помочь коллегам” на что получила ответ от меня, как от мужа- с предложением в 15 000 рублей за сверхурочную , внеплановую работу, на территории чужой поликлиники беременной женщиной. Насколько я понимаю все эти 250 вызовов делали заведющие 70ДПО и врачи, ну и задолизы-шестерки главных врачей.
Кстати главного врача 114 полуклиники 2 года назад сняли и судили за воровство- теперь она работает статистиком в какойто полуклинике, должна государству 5 000 000 рублей и мотает условняк.
И кстати свекровь уже не командует райздравом, и муженек её тоже( а то был там семейный подряд). По моему там Гайгалас сейчас выполняет временно обязанности, но её тоже снимут- власть то в Питере поменялась.
Евгения, Кстати в предверии Выборов – любая жалоба на чиновника очень пристально расматривается. Вове нужны голоса-этим и пользуйтесь.
ну да, у нас дурдом, это точно! Сейчас пытаемся всех этих детей обратно отдать, никто не берет)) Говорят, новая поликлинника в августе откроется, туда скинем. До января этого года на 14 000 детишек было 8 врачей, сейчас 11, может и доживем до августа (правда новые дома открыли))) Одна проблема – эту эпидемию пережить..
Мы теперь тоже относимся к 70 ДПО- а я люблю врачей вызывать)))) навсякие пуки и охи))))
хм.. интересно как))) какой участок? я так поняла, у вас совсем малыш?
благо мама врач, и не дет мне хулиганить. я скоро на туристкую 18 перееду.
Да,у вас в Питере сложнее работать. у нас хоть на участках 850–900детей. а у вас и того больше. а куда же выпускники педиатрического деваются?все в частные фирмы?
В узкие специальности, к примеру..
Скорее всего.Если бы я была бы моложе, тоже ушла бы! Тошниловка здесь. У нас сегодня вышло новое постановление нашей начальницы- брать все вызовы, невзирая на их обоснованность, хоть вообще без жалоб. У нас на 7 участков( на участке у всех больше 1000 детей) работают 5 врачей, и вместо того, чтобы нам в ноги кланяться, что мы пашем, как лошади, издают такой идиотский приказ- брать все!!И так у нас в Коломягах народ оборзевший!
Источник
Как подготовиться в первому визиту врача, в каких случаях нужно вызывать скорую помощь и многое другое о взаимоотношениях родителей младенца и медицинских учреждений
Первые дни
Если вы планируете наблюдаться в обычной муниципальной поликлинике, малышу нужно получить полис ОМС.
Для этого нужно обратиться в страховую компанию, которая работает с ОМС, со свидетельством о рождении ребенка, документами одного из родителей и справкой о регистрации малыша по месту вашего проживания. Выдается сначала временный полис, затем уже постоянный – примерно через месяц.
По закону врач может быть также как участковым, обслуживающим ваш район, так и другим – с другого участка (или даже совсем другой поликлинике).
Поликлиника не по месту регистрации может не взять вас на обслуживание, если у нее много прикрепленных пациентов. Это право учреждения. Аналогично может поступить и отдельный врач – он может отказаться вести вашего малыша, если у него очень большая загруженность, это стоит иметь в виду.
Важно знать – при вызове врача с поликлиники на дом, если это не частная клиника, педиатр не обязан приходить к пациентам «чужой» территории – на вызов отправляется тот участковый, который закреплен за этим участком.
Это сразу же проговаривается и закрепляется документально при прикреплении ребенка к «не своей» поликлинике. Малыш будет наблюдаться у выбранного врача, но патронажи медсестер и врача, а также вызовы педиатра не со своего участка администрация может не разрешить. Поэтому нужно подумать, какого врача выбирать.
Первое знакомство: патронажи
После выписки из роддома сразу никуда идти не надо – малыш еще слишком слаб для посещения людных мест. В первые двое суток вас посетит участковый (или дежурный – если это выходные или праздники) врач.
Также вы познакомитесь и с участковой медсестрой. Они по очереди будут приходить к вам на протяжении первого месяца на патронажи – контрольные осмотры, цель которых – оценить, как ваш кроха адаптируется к окружающему миру, набирает вес и растет.
Перед первым визитом врача стоит заранее подготовиться – положить перед входом бахилы, чтобы доктор мог пройти в комнату, надев их.
Также стоит приготовить место, где врач будет смотреть малыша – это пеленальный столик, кровать или диван, где заранее нужно будет постелить клеенку и пеленку.
Под рукой должны быть все документы ребенка – выписка из роддома, сертификат и выписка мамы о родах и состоянии здоровья.
Приготовьте блокнот и запишите заранее все вопросы, которые вы хотели бы обсудить с врачом, и основные рекомендации – после его визита.
До месяца, если все в порядке со здоровьем, врач придет еще два-три раза. А когда малышу исполнится месяц, вы с ним отправитесь на плановый осмотр в поликлинику.
Важно: не требуйте от врача его личный мобильный телефон, чтобы позвонить или посоветоваться. Нигде законодательно не закреплена обязанность врача давать свои личные контакты. Если специалист решит, он оставит свои данные, если нет – это его право. В рабочее время поликлиники можно обращаться туда, в нерабочее – в службу неотложной помощи по экстренным вопросам.
Приемы и вызовы
Помимо первых патронажей с участковыми врачами родители встречаются на вызовах и на приемах.
Вы имеете право вызвать врача на дом в рабочие дни, позвонив в регистратуру поликлиники. Но стоит понимать, что это должны быть довольно весомые поводы для вызова, а не просто ваше нежелание в плохую погоду идти к врачу на прием.
Поводы для вызова врача на дом:
- лихорадка у малыша, признаки простудных, респираторных инфекций;
- понос или рвота, недомогание, если состояние относительно стабильное;
- признаки острых детских инфекций – сыпь, кашель, лихорадка (чтобы при посещении поликлиники не заразить других детей).
Важно: если есть признаки опасных, угрожающих жизни состояний – судороги, частая рвота и понос, острая боль в животе, высокая температура, которая не сбивается – не ждите участкового, вызывайте скорую.
Сколько по времени?
Работа участкового педиатра лимитирована – законодательно ему выделяется определенное время на прием каждого ребенка, а также на вызовы на дому.
Участковым отводится на прием пациента 12 минут, за это время нужно сделать все – осмотреть, назначить лечение, оценить анализы еще и ответить на сотню родительских вопросов. Поэтому лучше заранее сформулировать ключевые проблемы и вопросы.
Одежда у малыша должна легко одеваться и сниматься, чтобы вы не тратили лишнее время, застегивая многочисленные пуговицы.
Алена Парецкая специально для Apteka.RU
Источник
Обзор документа
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 марта 2017 г. № 293н “Об утверждении профессионального стандарта «Врач-лечебник (врач-терапевт участковый)» (не вступил в силу)
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. № 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 4, ст. 293; 2014, № 39, ст. 5266; 2016, № 21, ст. 3002), приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Врач-лечебник (врач-терапевт участковый)».
Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 апреля 2017 г.
Регистрационный № 46293
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства
труда и социальной защиты
Российской Федерации
от 21 марта 2017 г. № 293н
Профессиональный стандарт
Врач-лечебник (врач-терапевт участковый)
I. Общие сведения
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Группа занятий:
Отнесение к видам экономической деятельности:
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Дополнительные характеристики
3.1.1. Трудовая функция
3.1.2. Трудовая функция
3.1.3. Трудовая функция
3.1.4. Трудовая функция
3.1.5. Трудовая функция
3.1.6. Трудовая функция
IV. Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
4.2. Наименования организаций-разработчиков
_____________________________
*(1) Общероссийский классификатор занятий.
*(2) Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
*(3) пункт 2 статьи 32 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 48, ст. 6724); приказ Минздравсоцразвития России от 16 апреля 2012 г. № 366н «Об утверждении Порядка оказания педиатрической помощи» (зарегистрирован Минюстом России 29 мая 2012 г., регистрационный № 24361).
*(4) Приказ Минздрава России от 20 декабря 2012 г. № 1183н «Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников» (зарегистрирован Минюстом России 18 марта 2013 г., регистрационный № 27723), с изменениями, внесенными приказом Минздрава России от 1 августа 2014 г. № 420н (зарегистрирован Минюстом России 14 августа 2014 г., регистрационный № 33591).
*(5) Приказ Минздрава России от 8 октября 2015 г. № 707н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки «Здравоохранение и медицинские науки» (зарегистрирован Минюстом России 23 октября 2015 г., регистрационный № 39438); приказ Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 г. № 541н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения» (зарегистрирован Минюстом России 25 августа 2010 г., регистрационный № 18247).
*(6) Приказ Минздрава России от 29 ноября 2012 г. № 982н «Об утверждении условий и порядка выдачи сертификата специалиста медицинским и фармацевтическим работникам, формы и технических требований сертификата специалиста» (зарегистрирован Минюстом России 29 марта 2013 г., регистрационный № 27918), с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 31 июля 2013 г. № 515н (зарегистрирован Минюстом России 30 августа 2013 г., регистрационный № 29853), от 23 октября 2014 г. № 658н (зарегистрирован Минюстом России 17 ноября 2014 г., регистрационный № 34729) и от 10 февраля 2016 г. № 82н (зарегистрирован Минюстом России 11 марта 2016 г., регистрационный № 41389).
*(7) Приказ Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2011 г., регистрационный № 22111), с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 15 мая 2013 г. № 296н (зарегистрирован Минюстом России 3 июля 2013 г., регистрационный № 28970) и от 5 декабря 2014 г. № 801н (зарегистрирован Минюстом России 3 февраля 2015 г., регистрационный № 35848).
*(8) статья 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2010, № 52, ст. 7002; 2012, № 14, ст. 1553; 2015, № 29, ст. 4363).
*(9) статья 71 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, № 8, ст. 6724; 2013, № 27, ст. 3477).
*(10) Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.
*(11) Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
*(12) Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
Обзор документа
Разработан профстандарт “Врач-лечебник (врач-терапевт участковый)”.
Он содержит описание трудовых функций, требования к образованию и обучению, особые условия допуска к работе, возможные наименования должностей, профессий.
Цель деятельности – сохранение и укрепление здоровья взрослого населения.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Источник